退协会工作总结8篇

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为了和大家分享这段时间工作中的收获,一起来写工作总结吧,工作总结的写作是可以让自己以往的工作获得很好的分析,下面是莘莘范文网小编为您分享的退协会工作总结8篇,感谢您的参阅。

退协会工作总结8篇

退协会工作总结篇1

北风凛冽,银灰色的云块在天空中奔腾驰骋,寒流滚滚,然而大家的工作热情丝毫没有降低,招新活动的完美落幕,协会又将迎来新的挑战。现对十二月的活动和工作做以下总结:

一、第七届“就业、创业之星”综合素质大赛初赛:

第七届“就业、创业之星”综合素质大赛在十一月做好了宣传的工作后,初赛于8号中午分别在212、210课室以演讲的形式举行。初赛期间,10干事积极配合,赛场纪律良好。

二、第七届“就业、创业之星”综合素质大赛复赛:

在初赛圆满成功后,16支优秀参赛成功入围。在15号与16号中午分两天在212以小品的形式进行复赛。复赛期间,10干事工作热情,对现场的大小事件处理的游刃有余。参赛人员表演精彩搞笑,现场气氛活跃。

三、第七届“就业、创业之星”综合素质大赛决赛:

经过层层选拔,三支优秀的队伍脱颖而出。在22号晚7时,儒学堂准时举行。

决赛第一环节:街舞开场。现场气氛活跃。

决赛第二环节:各队参赛人员进行了自我介绍、ppt演示以及对自己的创业简述书的详细介绍。内容详细而精彩。

决赛第三环节:魔术表演。现场气氛到达高潮。

决赛第四环节:知识竞赛。必答题环节,各队参赛队伍展现了各自的风采和长处。风险题环节,惊险万分,触动每一位观众以及嘉宾的心灵,随着参赛队伍的表现,心情高低起伏。现场气氛达到第二个高潮。

决赛第五环节:歌唱表演。缓解每个人紧张的心情。

决赛第六环节:颁奖。

决赛期间各部长,副部长以及10干事积极配合,工作努力,10干事工作成绩优异。

协会干事在十二月的活动中学到了很多,尽心尽力的投入到每一份工作中,也成长了很多,掌握了很多学习专业上所不能得到的知识,丰富了大学的生活。

退协会工作总结篇2

时光荏苒,转眼间旅游协会又长了一岁,协会在新一届理事会的商学院社管会的指导和会员们的积极配合下,旅游协会取得了自身一定的发展。社团机构逐步健全、社团活动逐步规范化、活动的主题更加能体现自身特色、活动的质量显著提高、社团的外联工作也取得非常好的成绩,加强了与相关组织和人员的合作与交流,促进了自身发展。

回顾这一个学年以来的工作,协会进行了维持社团良性运行的一些工作,总结起来由以下几点:

一、招新完成之后,积极组建社团主要部门,面向全校10级有志向服务于本社团工作的同学招聘社团主要部门干事,认真完成社团内部重组,保证社团的顺利运转。此工作得到了大多数同学的支持与积极参与,这也为我们社团的工作奠定了良好的工作基础。

二、着手创新本协会,扩大本协会在同学,特别是在其他学院同学中的知名度与认可度,积极同老师进行沟通。

三、为了扩大协会的宣传,我们正筹划着创建一个属于本协会的网站,希望能够为协会在自身建设的成熟性定位更了一步。

有了以上几点工作经验,相信旅游协会能够运行得更加顺利。但是,在实践过程中我们也发觉我们的工作中存在一些不足,如协会成员之间的了解不是很深入,缺乏必要的积极性,对协会工作性质认识不是很清晰等等这方面的问题都是我们协会工作的不利造成的。鉴于这些不足,以及对下一届协会新生力量的期望,从实际

出发,面向未来,特有以下几点新学期工作展望”:

一、进行社团整体改革,突出协会特色,扩大协会的影响力度,让有志向服务于本协会地同学能够得到更好的锻炼机会。

二、做好内部调整工作,采取理事会制。培养内部人员的原则立场,培养他们的团队合作精神,增强协会的凝聚力。

三、做好新会员的纳新工作,突破专业限制,把本协会推向全校。

(在好范 文网搜索更多的文章:)四、做好本协会后备人员的准备工作,积极接应新老生的交替工作。同时对于工作中取得的成就,我们决不骄傲。

在这一年当中,旅游协会的全体理事怀着极大的热情和兴趣投入到社团工作中,大家齐心协力,克服困难,尽力把活动办得有声有色,从而深受广大师生的欢迎。当然在这期间,有值得发扬的地方也有不足之处,相信在今后的日子里,在下一届理事会的领导下,旅游协会会越走越好!

退协会工作总结篇3

一、召开三届八次常务理事会。

今年五月上旬省南协召开了三届八次常务理事会,会议传达了中国质协第七届理事会暨会员代表大会精神,通报了第七届中质协领导班子和中国质协章程修改及更名情况。会议全面总结了省质协工作,确定了工作要点。因机构改革,由原常务理事单位推荐提名,对常务理事作了部分调整,并对副理事长的调整在会上作了说明,获得会议的一致通过。

二、开展优质服务月活动。

省质协用户委员会根据全国用户委员会的统一部署,在全省组织开展了“优质服务月”活动。全省各市地、各行业的广大工商企业紧紧围绕“用户满意——新世纪的质量呼唤”的主题,结合本地区、本部门、本企业的特点,以及广大用户消费者关注的市场热点,有组织、有计划地开展了多种形式的宣传、咨询、维修服务活动。省质协参与了由工商局、质量技术监督局、省消协、省纺织局、省药品监督管理等单位共同组织的安徽省纪念3。15大型现场纪念活动,并在有关报纸刊登了省质协的投诉举报电话。

三、做好优秀qc小组推荐工作。

省经贸委、省质协、省总工会、团省委、省科协今年继续组织了度安徽省优秀质量管理小组、质量信得过班组、质量管理小组活动优秀企业和优秀推进者的推荐、表彰工作。今年质量管理小组活动的主题是:qc小组——创新、发展、开发人的潜能。全省广大企业通过层层召开成果发布会和经验交流会进行选拔,6月底完成了申报工作。全省申报数达150余个qc小组成果。目前正在组织国家级qc小组诊断师进行评审。

四、组织省质量管理奖的申报及评审工作。

为引导和激励企业采用先进、科学的质量管理模式,加强企业质量管理,提高企业综合竞争力,今年继续开展省质量管理奖的申报及评审工作。到6月底,各市经贸委、各行业从90余个自愿申报的企业中严格把关,按标准要求,经过市、行业共同推荐申报的企业有54家(含复评),涉及到14个行业13个市。目前正在组织评审员进行资料审查,并在全国范围内开展用户评价。

五、开展“一满意活动”推荐工作。

根据全国用户委员会的要求,省质协用户委员会严格按照推荐条件,通过开展用户评价,向全国用户委员会推荐了安徽全柴动力、合肥江淮汽车、安徽合肥锚具厂、安徽天大集团生产的产品为“全国用户满意产品”、中铁四局的宿州国家粮库为“全国用户满意工程”,皖南电机、星马汽车的售后服务为“全国用户满意服务”。

退协会工作总结篇4

xx年度,就业创业协会实践部在上级领导的带领下,取得了明显的进步,已圆满完成本学期所有工作。现将实践工作总结回顾如下:

xx年9月筹备招新事宜,实践部主要配合宣传部的宣传工作,为社团招贤纳士。期间的主要工作为:设点宣传以及到各新生宿舍宣传。安排面试会场、维持面试点的秩序以及后勤工作。

xx年9月19日在教学楼206教室召开新学期第一次全体大会,实践部主要工作为维持会场秩序以及布置会场。

xx年9月中旬就业创业协会组织聚餐活动,本次活动为融合集体、增强感情而筹划。

xx年9月28日请到讲师为新成员开启就业创业意识之门,在讲师丰富多彩的演讲下让实践部成员受益匪浅,当然实践部的工作还是一如既往的布置会场以及会场秩序。使得讲座取得圆满成功。

xx年10月配合宣传部宣传《职业生涯规划大赛》,为期一周,在此期间还将设点于食堂门口大力宣传。实践部做到极力配合工作,并将其工作顺利完成。

xx年11月《职业生涯规划大赛》在紧张筹备之下顺利进行,进行前期实践部的工作业绩主要有:协助外联部为本次活动拉得300元赞助费以及横幅两条。在活动前期主要还安排挂横幅,布置大赛现场以及安排礼仪的所有事宜,使得大赛质量更为的完美。

xx年12月实践部内部组织与宣传部到秋水广场观赏夜景,特邀请了各领导的参与,大家积极配合部门活动踊跃参与,在此活动后还组织青山湖游乐场之旅。主要本着加深部门之间的感情基础为目的,为今后更好的实施工作而开展,加深凝聚力,让各成员相信,我们就业创业协会是一个家的港湾。让在异地求学的成员们,更加懂得如何与别人沟通交往。增进人际交往能力。

xx年12月关于周年庆典活动,实践部积极参加晚会节目的筹备,在晚会当天共有四个节目,分别为:手语《我的未来不是梦》、《拉丁舞》以及歌曲《不浪漫罪名》、《等不到你》。实践部做到积极乐观向上的态度,为本次活动的筹备作出重大贡献,并由社团需求而定,随叫随到。在此之间包括搭建舞台,布置现场以及各项准备工作。实践部本着为社团服务的态度认真积极的配合各项活动的开展。由于本次活动隆重盛大,所以各部门工作安排都较为紧凑,实践部本次工作繁杂,都积极参于各项工作的筹备中,包括演员化妆礼仪培训等、实践部在活动现场还负责现场秩序和灯光音响设备的保管于调试,在活动结束后积极打扫现场卫生以及舞台素材的恢复,本次工作艰巨庞大,实践部吃苦耐劳的精神,值得学习。

xx年12月底举行了“就业创业协会总结表彰大会”实践部主要工作还是设备的保管以及会场的布置。

xx年下半年工作总结大致为以上几点。

在各项活动的举办中,实践部做的不足之处总结以下几点:

1、 部门内部活动比较少,使得部门成员熟识度不高。

2、 部门会议气氛不够活跃,导致在各项活动的开展中死气沉沉。

3、 由于本人自身的管理带领能力不够强大,至使有少数成员想要退社。

4、 部门成员的主动积极性不高。

为了今后就业创业协会实践部的发展,针对上面几项缺点做了以下几点改正:

1、 在下学期的部门管理中,多增加部门内部活动,如组织唱歌、聚餐、以及根据成员的想法再作其它的安排。使得成员熟悉起来,达到感情深厚的程度,在此我认为外联部以及文体部在这方面做得比较完善,特此虚心像这些部门取经,达到团结友爱全新的实践部。

2、 多和成员沟通,部长起主导作用,带领他们敞开心胸在部门会议适当的情况下活跃气氛,做到和谐愉悦的会议气氛。

3、 增强本人自身的管理带领能力,像各部长以及上级领导请教合适的管理模式,让实践部成员不忍离开实践部,并且做到感情深厚,情同手足,使得成员对部门产生深厚的感情,相对于家一样的感觉。

4、 部长做好成员思想工作,使其主动积极。改变以往的“指一指,拜一拜“的陈旧不可行模式。

实践部在今后的工作中将本着以上几点改造成全新的实践部,做到让领导放心,省心的实践部。对于xx年的工作我们会更加认真,并虚心请教,像做得好的部门看齐。争做就业创业协会最佳部门。

在实践部工作的一年中,在上级领导的悉心栽培下,我学到的知识很多,学会如何去沟通,增强了交际沟通能力以及管理带领能力,虽有很多不足之处,但我会在今后的学习工作中认真改正,本着为社团服务的态度,带领好实践部。让实践部的成员学到更多对自己有帮助的知识。

xx年就业创业协会实践部工作总结完毕,我会总结以上经验,在日后的工作中更加努力学习,争取做得更好!

退协会工作总结篇5

篮球协会是校团委领导下的校级社团之一,隶属院学生会体育部管理,自主运行的协会。学期就要结束,学生都进入了紧张的复习准备考试的阶段,我们篮球协会所开展的活动也随之结束。现对20__学年度的工作总结如下:

本学期篮球协会承办了许多篮球比赛,同学不仅提高了篮球技术水平,裁判水平,指挥能力和组织竞赛能力,还培养了同学们的集体主义精神,磨练了顽强拼搏的精神,塑造了优秀的心理素质……进一步推进了“我为评估做贡献”活动的开展,通过比赛,同学们都以健康的身体,良好的精神面貌迎接本科评估。比赛期间吸引了一大批篮球爱好者的观看,对我们篮协作出了一定的支持和宣传,并受到了老师、同学们的赞赏,除了之外,篮协还出色完成以下工作:

一:组织会员认真上好每一节理论课或实践课,会员的技术水平提高的很快,他们在所在球队比赛中成为亮点就体现出这一点。

二:推荐技术较好的会员在一些系的篮球爱好者中当教练员,每周抽一定的时间指导其训练,带领他们享受打篮球的乐趣,为篮球比赛打好基础。

三:四月初,我们进行了换届会议,选拔了一些积极能干的会员当干部干事,老一届干部也积极协助新干部。

四:在我们篮协的带动下,本学院篮球爱好者日益增多,每天都有很多篮球爱好者在球场上练球。

不足之处:由于一些原因,导致协会开展的活动比较少,未能使得会员尽情享受进入协会的乐趣;以后,我们会通过球场上的行动,让同学们多接触它、认识它、感受它……

这一年来,我们协会虽然没有举行过一些大型的活动,但在上述工作中,我们协会的每一位会员都多多少少有了一定的收获,同时也对我们篮球协会的发展起了一定的推动作用。当然,也存在一些不足之处,是好是坏都已经过去了,在接下来的日子里,我们会总结过去一年的经验,好的继续保留,不好的及时改正过来,努力的把我们篮球协会推进更高档次。

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退协会工作总结篇6

一、前段工作情况

1、狠抓了镇居两级计生协会组织的整建。

为了使计生协会工作蒸蒸日上,工作中从常抓组织建设入手,着力巩固加强协会组织。首先配齐配强镇级协会骨干,由分管计生工作的领导汤登次同志任计生协会会长,挑选了一名曾多年从事计生工作,工作经验丰富、热心计生协会工作的干部任专职副会长,计生协会秘书长由计生办主任担任,一名计生助专任副秘书长、专职专责抓协会工作。其次是抓居级协会组织的整建。去年底,全镇有多个社区居委会工作人员有异动,经镇级计生协会常务理事会研究,对新厂、荷花、中渡、宝塔等4个社区居委会的计生协会会长,对观山、渫阳、老西门、龙凤等4个社区的协会秘书长进行了改选。全镇xx个社区吸纳了一些有威望、有文化、有技术、有热心的群众加入协会组织,挑选了2—3名在职教师、妇幼保健员和文艺素质较高的社会人士为常务理事,同时对个别因年老多病或死亡的老会员进行了销册,优化了会员结构。

2、狠抓了镇居两级协会骨干的培训。

镇计生协会每季度召开一次社区居委会计生协会会长、秘书长会议,进行协会工作的小结和部署,以会代训形式加强培训。xx月份计生工作例会,xx个社区居委会的计生协会会长,秘书长进行了以会代训。培训内容丰富多样,有协会的理论知识,有市、县两级计生协会评估认定工作的内容和要求,有如何指导开展好这项评估认定工作,有从资料上辅导他们去怎样分类完善,分类装订及归档。除镇培训外,xx个社区居委会计生协会也定期分批培训会员,结合会员的需要,开展学政策、学章程、学技术、献爱心等培训服务活动,做到每期确定一个培训内容,每名会员都学有所获。

3、狠抓了“生育关怀等”活动的开展。

“生育关怀行动”是服务构建和谐社会的重要举措,镇、居两级计生协会组织把计划生育家庭、育龄群众、独生子女、女孩和基层计划生育工作者作为重点人群,努力帮助他们解决生产、生活、生育以及发展面临的实际困难,把党和政府的关心和温暖送到困难群众中。“5.xx”协会活动日,中渡社区开展了协会会员捐资助学“一帮一”活动,社区计生协会召集辖区各届人士,进行了现场募捐,当天募捐就一万多元,这一万多元,即时地扶助了中渡完小xx名面临失学的孩子。刘家坪社区居委会,对去年救助的xx位贫困母亲每人扶持xx元资金发展大棚蔬菜生产的情况进行了回访。回访时社区给她们算了一个经济帐,开展幸福工程后种植大棚蔬菜产生的经济效益比原来翻了两倍多,她们的生活条件也得到了改善。我们向县计生协及时地反馈了信息,征得县计生协同意后,对这xx位母亲,协议续签一年,尽早让她们摆脱贫困,走上富裕之路。在“5.xx”协会活动日,镇级计生协会一行4人头顶烈日,为8个社区的8名独生子女特困家庭和一名手术并发症困难家庭,每户送去了xx元困难慰问金。活动感动了不少的人。

4、狠抓了计划生育居民自治章程条款的兑现。

全镇xx个社区居委会都制定了《计划生育居民自治章程》,并且还兑现了《计划生育居民自治》中制定的奖励措施。如红土、中渡、宝塔、黄泥等社区兑现了对考取本科以上的独生子女给予xx—xx现金的奖励。特别是红土社区,对考取北大的金弦同学,破例给予了xx元的重奖;刘家坪等社区在“争创”活动中还兑现了独生子女家庭优先享受新农村建设扶持资金、救助贫困母亲幸福工程扶助资金的优先条款;新厂等社区对自觉实行避孕节育措施、意外妊娠的手术对象落实了xx元左右的慰问金。一系列奖励措施的兑现,大大激发了社区居民自觉履行计划生育工作义务。

5、狠抓了计生系列保险工作。

上半年,全镇推行了《计划生育家庭意外伤害保险》、《母婴平安保险》、《女性团体安康保险》、《全家福保险》近xx份,共缴保费近xx万元,让百姓得到了实惠。通过推行计生系列保险,保险公司受理的理赔案件达xx例,1例女性安康保险、获理赔金xx万元,xx例计划生育意外伤害保险、获理赔金xx元,xx例母婴平安保险、理赔xx多元。全镇理赔金额累计达xx元。

二、创“双五好”协会活动开展情况

1、镇居两级制定了创“双五好”协会工作方案。

全县计生协会工作会议以后,镇计生协会理事会专题研究制定了《xxx镇创“双五好”计生协会工作方案》,为全年的协会工作明确了工作任务。我们组织全镇社区计生协会会长、秘书长,对中渡社区的计生协会工作进行了现场观摩,现场取经,会后,各社区根据各自实际,制定了切实可行的创“双五好”协会工作方案。

2、层层召开会议,全镇上下营造了创“双五好”活动的浓厚氛围。

一是召开镇计生协会常务理事会,提高了理事会成员的思想认识。会上,我们认真组织学习了县计生协《关于开展争创“双五好计生协”活动》的文件,结合实际,展开讨论,提神鼓劲,明确了争创活动的工作任务及目标要求。二是召开全镇争创工作动员大会,分管计生工作的领导、协会会长领学了争创方案,xx个社区居委会递交了创“双五好”协会的具体工作规划,镇党委书记岳克已同志到会并做了工作强调。三是xx个社区居委会都分别召开了计生协会会员代表大会,会上对争创活动进行具体安排,得到了协会会员的拥护与支持。会后,全镇上下掀起了创“双五好”活动的热潮。

3、对照创“双五好”标准,扎实开展了争创活动。

通过会议、宣传专栏、刷写固定标语以及xxx镇等宣传形式,“双五好”标准家喻户晓。我们将争创“双五好”活动纳入了工作考核内容。半年检查,红土、中渡、渫阳、老西门、双新、宝塔等6个社区创“双五好”协会工作较为突出。半年检查结束后,我们要求各社区对创“双五好”工作情况进行总结评比。xx月xx日,红土社区召开了表彰大会,对评出的xx名优秀协会会员进行了表彰,镇计生协会秘书长到会并讲话。

退协会工作总结篇7

本学期,创业协会在校团委、社团联合会、协会指导老师的具体指导和支持下,在协会全体成员共同努力以及各兄弟协会的支持下。积极进取,勇于不断创新,本学期成功开展了一系列的创业实践活动。但是,工作中也出现了很多的不足之处,我们相信我们协会会不断进步,一起激情着向前方迈着整齐的步伐,为了我们的目标,我们坚持我们协会最终会取得良好的发展。为了更好的总结经验,指导今后的工作开展,现将上学期的工作总结具体如下:

一、协会的工作情况总结

(一)、开学之初,创新创业协会进行了第三届成员招新并通过自荐、面试的方式对新加入成员进行了一定的考核,并最终确定了一批有激情、有头脑的协会骨干以及思想积极、有激情的协会成员。

(二)、9月28日,协会举行了第一次会员见面大会,校团委尹胜老师作为协会指导老师出席了此次见面大会,出席此次的见面大会的还有上届协会会长陆奕欣以及往届创协的骨干们。大会首先由上届创协会长陆奕欣做上届协会工作报告,并分享自己创业历程和创业经验,然后,现任会长蒋祖正做了这届协会的工作规划。此次会员见面大会,还通过会员自荐、面试选举出了第三届创业协会的理事。

(三)10月14日,创业协会诚邀管理营销协会、就业指导协会以及梦飞扬实践俱乐部举行了第一届创业交流会,期间,创协构建好了协会组织框架,即“像企业一样运作社团”,协会上设组委会,下设秘书部、市场营销部、宣传策划部,市场营销部下设各个创业项目组,会长蒋祖正阐述了协会运作模式模式以及协会价值观,并分析讲解了大学生常见创业项目,为协会的发展指明了愿望前景,激发了大家创业实践热情。

(四)10月15日,创协接着举行了创业实践项目分组大会,共分电脑耗材、数码配件组,宿舍保险箱组,班服、球服服装项目组,纪念册项目组,兼职项目组,网络组,监控安防组,旅游组,产品开发组共九个项目组,大会选出了各个项目组负责人,负责人直接对组委会负责,这些创业实践项目不仅给会员提供了勤工俭学的机会,同时通过亲身参与,让会员熟悉当前的创业环境,积累一定创业经验和资源。

(五)10月18日-25日,协会策划宣传部承接了长沙嗨购公司的“嗨购长沙,乐活金秋”的高校促销推广活动,此次商家活动不仅为会员提供了大量兼职,也促进了协会的对外发展,加强了与长沙各大高校创业协会的交流。

(六)11月8日,协会参与了湖南省洞庭珠农业发展有限公司举办了“嬴遍天下”大学生商业实战大赛,协会参赛团队充分发挥了创新创业的风格,展示了中医药创业协会的风采。

(七)11月15日,在现任会长蒋祖正的建议和指导下,成立了两只销售团队,一支团队由理事组成,一支团队由一定创业实践能力的'会员组成,销售团队主攻班级团体销售,销售产品主要囊括了英语四级无线听力耳机、科学计算器、计算机二级培训以及班级户外拓展旅游,团队的客户主要就是班级,两只团队在会长的培训和带领下,创造了不菲的业绩,为协会带来了客观的收入。

(八)11月18日-25日,创协业务组立足创新,进行了“触屏手套”新产品的推广和销售,期间,整个团队分工合理、任务明确,高效地完成了推广任务和销售,通过此次的锻炼,业务组的成员积极总结经验,深知创业之路坚定的重要性,并立言做好圣诞节期间的苹果销售。

(九)11月28日,协会所有会员乘坐校车前去颐而康企业参观,参观期间,会员们更加深入地了解了企业并深知了当前就业压力性,更明白了大学生创业将是一种势不可挡的潮流。

(十)12月8日,颐而康勤工助学工程正式启动,创业协会与颐而康职业学校合作共同完成此项工程,通过此项工程,创业协会每一个参与的会员经过培训后都免费得到了一个保健按摩师的职业资格证书,证书为以后会员的兼职提供了一定的基础。

(十一)12月9日,创业协会举行学期总结大会,大会期间,会长蒋祖正做了本学期的工作总结并对下学期的工作做出了规划,并选出了代理会长以及团支书,着手开始培养协会下一届骨干。

(十二)12月21日,黄仲琳率领创业协会会员参加了湖南女子大学职业风采大赛,通过与高校社团的交流,增强了协会会员沟通能力以及积累了自己人脉资源。

二.协会存在的问题及原因:

主观上:

(一)、上学期协会没有一个清晰地章程和管理制度,没有建立一个清晰的章程、管理制度、协会精神。

(二)、协会成员素质有待考究,加入协会目标不明确,参与活动积极性不高。部分协会成员加入社团目标不明确,协会成员对协会的性质和协会的发展思路不够了解和认识。另外协会成员自身素质参差不齐,在一些理论活动和协会会议中表现不够积极,主要表现在协会开展一些学习活动时,协会成员迟到和缺勤现象比较严重。

(三)协会骨干成员在发言和演讲方面有一定的不足,以致有时在活动现场有些冷场,没有精辟的语言解说陈词,以后从会长开始到协会成员培养一批有一定口才和应变能力的人才。

(四)、开展活动时协会各部门工作协调的不是很有效率,工作主要是让协会几个骨干负责,工作不能合理分配下去,工作完成起来有点吃力,因为工作不能发挥更多成员的才能以致在成员积极性上没有起到很好的调动作用。

(五)、协会宣传部部门比较薄弱,从招新时的零的开始到现在的“铁三角”。虽然在人数上实现了零的突破,但实际上在落实工作上却起不到很大的促进作用。所以在宣传海报制作上以及活动横幅制作上不免遇到很大的困难,从而对协会工作的开展造成了一定的拖滞。

客观上:

(一)、开展活动时活动场地不易申请,从这次广告创意理论学习活动可以看出活动场地三经变化,这样的限制对活动工作开展造成了严重的拖滞问题。

(二)、学校在对待在校大学生开展商业性性质的实践活动和创业方面的活动限制的太多。

(三)、由于协会是一个年轻并正处于成长期的一个社团组织,在与校外商家关系网和资金资源方面不是很足够,因此在开展实践性活动中有着不少困难。

三、改进的措施:

(一)、协会应该加强培养一批有思想、激情、有口才、宣传性的多样化人才,为协会开展工作打好基础。

(二)、针对部分协会成员对协会活动参与的不积极,应该首先做思想工作,让他们了解协会的性质和发展思路。强调:协会不仅是给在校大学生力争提供一个锻炼性强的平台,最终的期望也是希望通过我校创业协会这个平台培养创业型人才。

(三)、精简机构和人员,对协会作出一定的人事调整并制定一套简洁的极具人性化的协会内部规章制度——《创新创业协会的考核细则》,用以约束成员的举止。

(四)、协会要不断的探索和向全国高校发展的好的创业型社团学习,通过学习他们的发展模式和成功经验,结合我校发展环境以及我们协会发展阶段作出一定的改进,从而健全协会的内部建设和管理结构并推动我们协会的发展。

(五)向校团委、社团联合会提意见,希望学校能结合实情在活动场地以及在学校内开展商业型的活动提供有力的支持。

湖南中医药大学社团联合会创新创业协会是一个年轻有激情的社团,现在处于一个非常关键的发展时期,我们会认真总结经验,分析以前工作的不足与缺陷,发扬与继承本协会的优势,更加努力工作。新的开始意味者新的起点,新的机遇,新的挑战,所有创协人一定要再接再厉,为创协更好的发展而努力。我们有理由相信,创协将往一个阳光灿烂的明天发展!

退协会工作总结篇8

时光飞逝,转眼间,20xx学年上学期的工作已结束,回顾本学期我们计算机协会的成长历程,其中,既有值得我们骄傲的地方,也有许多不足的方面;既有成功的喜悦,又有失败的经验。

在本学期伊始,我们计算机协会便拟定了本学期的工作计划,在学生团体联合会领导下,我们协会的工作很快就步入了正轨,在随后的时间内,我们协会的每一个成员都在会长的带领下,对计算机方面的知识进行了初步的认识与了解,更积极举办各项活动,如计算机硬件及其发展史展示、计算机硬件基础及装机系统的重装、会声会影的基本操作技巧、ps大讲座(系列)、电脑导购讲座活动等。

对于我们协会来讲,能让每一个会员更多的掌握电脑方面的知识是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟,并结合自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。

从总体来看,我们学校的协会组织还是比较合理有序的,各个协会也都各具特色,基本上发挥了协会对大学生发展和成长的作用。但是,不得不提出的是,计算机协会与其他协会相比还是存在一些不足的,在开始的时候,由于上课地点的不断变动以及不能及时申请到教室,使得同学们无法更好地学习,这是我们需要改进的地方,我相信,以后不会出现这样的事!我们协会的发展其实有好多方面是需要我们去改变的,所以,一直以来,我都在探索大学协会发展的新模式,接下来,我就谈一谈我探索过程中的一些想法和感悟在我们计算机协会今后发展方面的实践和规划。

一、纳新

纳新可以说是对社团发展起至关重要的作用的一项工作。我注意到,我们的协会在以往的纳新当中,只要是人数达到一定的规模,就觉得纳新工作是成功的。但是,这只是协会发展的第一步,而且对于我们协会来说,由于计算机本身的魅力,每年都会吸引广大新同学的积极加入。因此,对于保持我们协会有相当数量的同学加入我们还是很有信心的,但关键的问题是为什么参与协会活动的人数越来越少?为什么我们的技术水平迟迟不能提高?许多同学的不参与是自己渐渐失去对这方面的兴趣了,还是我们做得不够完美,让他们失望了?我觉得这是一个值得我们反思的问题。我想大家也意识到了,我们这一届的协会的骨干成员,在技术方面与前几届相比,确实是存在很多的不足,对于计算机协会这样一个社团来说,技术就是协会发展的生命力,我们的影响力归根结底由我们协会的技术决定的,如果我们连过人的技术都不具备,我们还怎么去立足社团,服务校园,服务社会呢?我们还怎么去用我们的知识去积累我们协会不断发展壮大的基业?所以,我认为我们在纳新的过程中,要注重对有潜力、有能力的成员的关注和培养,纳新不是一两天的事情,而应该是个长期的过程。我们既要发掘协会内部成员的内在潜质,还要多关注一些在计算机方面有较强实力的非协会成员来参与到我们协会的活动和建设中来,一时发现不了没关系,要发掘有潜力的人才,最好的办法就是通过我们计算机协会所举办的活动来发现人才,那么接下来我就谈一成都理工大学工程技术学院计算机协会谈关于本学年我对我们协会相关课程及活动的安排。

二、课程及活动规划

在本学年,我们将从计算机基础抓起,然后进行拓展。我们将作如下安排:

这学期我们将从下面五方面进行具体讲解,使大一的学生能更好地理解实验的操作,包括文字处理、硬件维修、演示文稿、网页制作、图形图像处理,对于一些重要的知识点,我们将打印出来,以便更好地理解与记忆。要探索社团更深层次的发展,我们不能仅仅停留在以往那些活动上,要对我们协会的活动有一个创新型的探索。我在和我同学研究以及查阅了相关资料后,我觉得我们大学生社团忽视了一个最重要的方面,那就是走向社会,服务社会,在社会中实践。在下学期,我们将搞一些与社会实践相关的活动,以此来拓展我们协会的影响力,真正的能让所有的协会成员都感觉到协会是他们成长的一片沃土。对于我们去年搞的日常活动,我觉得还有许多的不足,没有达到预期的效果。由于时间以及管理方面的问题,我们每周去参加学习的人越来越少,而且大家学完之后也缺乏自己实践,所以造成了日常活动没有什么大的效果。如何让大家积极的加入到活动中来,举办一些有意义的活动,也是我们所要考虑的,最主要的是要明白他们想学什么!不管是纳新还是活动的安排,还是探索社团发展的新模式,一个强有力的组织领导核心是必不可缺的。最后,我就来简要阐述一下我对社团组织管理的一些看法。

三、组织管理

从去年的情况来看,我认为我们上一届的社团组织管理是比较好的,尤其对我来说,我能切身的体会到我们协会的温暖,也能从中够感受到一种合作、进取的氛围。所以在接下来的一年,我们还将继续保持社团管理和组织的良性发展。同时,从我个人的观点来看,一个社团还需有以下几点要求:

(一)加强高校社团诚信建设

1、树立一个讲诚信的社团形象,努力为会员服务。社团必须对自己的承诺付出努力,做到言出必行。在社团活动中,最大限度的顾及会员朋友的参与度,积极听取他们的意见,提高会员朋友对社团的信任度,也才能提高大学生对社团的信任。

2、社团领导要以身作则。社团领导者作为社团的领导这、决策者,对工作人员要树立敬业奉献、诚实守信的榜样,对会员要树立服务的思想,将诚信理念传递给整个社团。

(二)加强高校团队文化建设,必须以沟通为基础。

社团成员只有在相互了解的基础上才能团结与合作。所以,社团之间要注重交流,有效沟通,交流经验,增进感情,共同提高。除此之外,我们新一届的领导集体还要担负起社团与社会沟通的桥梁,积极联系一些社会的企业参与到我们计算机协会的发展和建设当中来,既能为同学们提供方便,又能更好的促进咱们社团的发展,尤其对提升咱们协会的影响力有很大的帮助。

我相信,只要在学生团体联合会的带领下,再加上我们共同的努力,计算机协会一定会越办越好!

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